recruit-edo Edomatch Exclusive

Marketing & Growth Manager

View details

B2B online marketer, West Africa (Ghana, Côte d'Ivoire, Togo) Location: Côte d'Ivoire (on-site) Type: Full-time Reports to: CMO & Commercial Lead, EdoMatch Languages: English required, French required About EdoMatch EdoMatch is a Dutch HR technology and recruitment company operating in Ghana, Togo, Côte d'Ivoire and Benin. We help companies hire, manage and pay their people through our HR software, recruitment services and payroll solutions. We are growing fast and want to become the go-to name for HR and recruitment in West Africa. The role We are looking for a hands-on B2B online marketer who will own our marketing across Ghana, Côte d'Ivoire and Togo. You will run campaigns end to end, generate qualified leads for our recruitment and HR software services, and build EdoMatch's position in the market. You work independently. You get your own budget for influencers, paid ads and offline and online tools. You are the final decision maker on marketing in your region and you are accountable for results. If B2B ROI results are there possibility to hire marketeers in every country. What you will do Plan and run B2B lead generation campaigns across three countries (LinkedIn, Meta, Google, email, SEO, GEO, WhatsApp and local channels) Bring in qualified leads for recruitment and HR software and hand them to the sales team Position EdoMatch as the leading HR and recruitment brand in Ghana, Côte d'Ivoire and Togo Own the marketing budget: influencers, paid media and tooling, advice us on AI development we can build anything Recruit, brief and manage three freelance content creators (one per country) who become part of the local team Produce and localise content in English and French: posts, video, landing pages, case studies, campaigns Manage influencer partnerships with business voices, HR communities and industry figures Track performance, report on leads, cost per lead and pipeline impact, and adjust quickly Work closely with our country desk leads in Ghana, Côte d'Ivoire and Togo What you bring 3+ years in B2B digital marketing, (ideally in HR, recruitment, SaaS or professional services) Proven track record generating B2B leads with paid, organic channels or campaigns Experience running campaigns in West Africa, or deep knowledge of the (offline) market Strong English; and Stong French is minimal Comfortable managing budgets and freelancers, and taking ownership without hand-holding, but hands on Skilled with tools such as Meta Ads, LinkedIn Ads, Google Ads, email automation and analytics Creative, structured and results driven Based in Côte d'Ivoire What we offer A senior, independent role with full ownership of marketing in three countries Your own budget for ads, influencers and tools A team of three freelance content creators to build and lead Direct line to the founders and a fast-moving international company Competitive salary with opportunities to become head of your own marketing team How to apply Create an account on EdoMatch and apply

AFREETECHExternal

Directeur De Projet (DDP) - Yaoundé

View details

A propos du poste AFREETECH CAMEROUN, société de services numériques, recherche un(e) Directeur(trice) de Projet (DDP) pour piloter l'ensemble des projets de l'entreprise (développement d'applications, conseil, AMOA, audit, schéma directeur, intégration de progiciels et middleware...). Rattaché(e) à la Direction Technique, vous encadrerez les Chefs de Projets (CDP) ainsi que les équipes techniques (ingénieurs, architectes, tech leads, designers), en veillant à l'application rigoureuse de la méthodologie de gestion de projet AFREETECH. Nos missions : Assurer la coordination et le suivi général de tous les projets, en lien avec la Direction Technique et les CDP Apporter un support technique aux équipes commerciales lors des phases d'avant-vente et d'appels d'offres Analyser les besoins clients et piloter la mise en œuvre technique des projets Élaborer plannings et budgets, négocier et rédiger les documents contractuels Manager, évaluer et faire monter en compétences les CDP et les équipes techniques Organiser et animer les Comités Projets (COPRO) Mettre en œuvre la veille technologique, les plans de formation et de certification Rendre compte à la Direction Générale de l'avancement et de la qualité des projets.

KTC CENTERExternal

Créateur(trice) de Contenu - Yaoundé - Douala

View details

Nous recherchons un(e) Créateur(trice) de Contenu pour rejoindre notre équipe. Ce poste implique la conception et la mise en œuvre de stratégies de communication visant à renforcer la présence de notre marque sur les réseaux sociaux, tout en créant une communauté engagée et fidèle. Le candidat devra élaborer des contenus innovants et attractifs pour atteindre nos objectifs de notoriété, visibilité, engagement, acquisition et vente, dans un environnement dynamique et créatif. Missions : Définir une stratégie de contenu alignée avec nos objectifs marketing et commerciaux. Imaginer, produire et diffuser des contenus créatifs tels que Reels, TikTok, Stories, photos et vidéos afin d’accroître notre impact visuel et narratif. Identifier et exploiter les tendances et opportunités pour améliorer notre visibilité et notre pertinence sur les plateformes sociales. Créer des contenus orientés storytelling, valorisant l’image de marque tout en stimulant la conversion et l’engagement des audiences. Mettre en avant nos produits ou services de manière authentique et attractive, en utilisant des formats variés et innovants. Tester différents formats, accroches et appels à l'action pour optimiser la performance des campagnes. Analyser les performances des contenus à l’aide d’outils d’analyse et proposer des améliorations continues pour maximiser l’impact. Participer activement à l’animation et au développement de la communauté en interagissant avec les utilisateurs et en renforçant la notoriété de la marque.

ÉDEN & JAYCE RESTAURANTExternal

Cuisinière - Douala

View details

Nous recherchons une Cuisinière pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant. Ce poste implique la préparation de plats locaux ainsi que de mets africains, tout en assurant un service de qualité dans un environnement professionnel dynamique. Missions : Préparer des plats locaux et africains selon les recettes traditionnelles et les normes de qualité. Assurer la responsabilité de la qualité et de la présentation des plats servis. Participer au service en salle pour garantir une expérience client satisfaisante. Maintenir la propreté et l’hygiène de la cuisine et de la salle de service. Collaborer avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement du restaurant durant les heures d'ouverture. Le poste est basé à Deido, au carrefour Effrakatta. Les horaires de travail sont de 8h30 à 17h, du lundi au samedi. La rémunération sera définie en fonction de l'expérience et des compétences du candidat.

Le Professionnel / Formateur du Secteur de l'Énergie est chargé de concevoir, d’animer et d’évaluer des formations techniques, tout en accompagnant les bénéficiaires dans l’acquisition de compétences pratiques relatives aux métiers de l’énergie conventionnelle et des énergies renouvelables. Missions Préparer les contenus et supports pédagogiques dans son domaine de spécialisation ; Dispenser des formations théoriques et pratiques adaptées aux besoins des apprenants ; Organiser et superviser les exercices pratiques et les travaux d’application ; Encadrer, accompagner et évaluer les apprenants tout au long du processus de formation ; Former les bénéficiaires à l’installation, à l’exploitation et à la maintenance des équipements énergétiques ; Veiller au respect des normes techniques, des règles de sécurité et des exigences de qualité ; Participer à l’amélioration et à l’actualisation des programmes et supports de formation ; Produire les rapports techniques et pédagogiques relatifs aux activités réalisées.

Le Professionnel / Formateur du Secteur du BTP est chargé de concevoir, d’animer et d’évaluer des formations techniques, tout en accompagnant les bénéficiaires dans l’acquisition de compétences pratiques adaptées aux métiers du bâtiment et des travaux publics. Missions Préparer les contenus et supports pédagogiques dans son domaine de spécialisation ; Dispenser des formations théoriques et pratiques adaptées aux besoins des apprenants ; Organiser et superviser les exercices, démonstrations et travaux pratiques ; Encadrer, accompagner et évaluer les apprenants pendant les formations ; Transmettre les bonnes pratiques d’utilisation des matériaux, outils et équipements ; Veiller au respect des normes techniques, des règles de sécurité et des exigences de qualité ; Participer à l’actualisation des programmes et supports de formation ; Produire les rapports techniques et pédagogiques relatifs aux activités réalisées.